Ich vertrete Sie in allen Instanzen vor den Arbeitsgerichten und berate Sie in allen Bereichen des Individualarbeitsrechts, von der Abmahnung bis zum  Zeugnis.  

Sie haben eine Kündigung erhalten. Das ist erst einmal ein Schock. Sie müssen trotzdem zügig handeln, da Sie nach Erhalt der schriftlichen Kündigung nur drei Wochen Zeit haben, sich zu wehren. Danach ist sie wirksam.

In einem ersten Beratungsgespräch kläre ich mit Ihnen die Umstände, die zu dem Ausspruch der Kündigung geführt haben und bespreche das weitere Vorgehen. Bitte bringen Sie folgende Unterlagen mit: Kündigungsschreiben, aktueller Arbeitsvertrag, die letzten 3 Gehaltsabrechnungen.

Ich prüfe für Sie Arbeitsverträge oder Aufhebungsvereinbarungen und coache Sie bei anstehenden Verhandlungen mit Ihrem Arbeitgeber, oder betreibe die Vertragsverhandlungen  für Sie.

Mutter und Beruf. Diese beiden Themen sind nicht einfach zu vereinbaren. Ich helfe Ihnen bei allen Problemen die sich im Zusammenhang mit Kind und Arbeitsplatz stellen. Vom Mutterschutz über Elternzeit, bis hin zur Geltendmachung und Durchsetzung des Teilzeitanspruches.